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更新日:2015年7月7日

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新亀岡市行財政改革大綱 【平成15年度~平成18年度】取組結果

本市では、平成15年2月に策定した「新亀岡市行財政改革大綱【平成15年度~平成18年度】」に基づき、毎年度「実施計画」を策定して、行財政改革を推進してきました。

この大綱では、「顧客満足度の向上と新たな行財政システムの構築」を目標とし、「事務事業の見直し」や「人材育成・活用と給与の適正化」など六つの具体的方策の柱を掲げて取り組みました。

また、社会環境の変化などに的確に対応した実効性の高い行財政改革を推進するため、「行政改革推進本部会議」で定期的に進行管理を行うとともに、有識者や市民などで組織する「行政改革推進委員会」の助言を得て、確実な実施に努めました。

新亀岡市行財政改革大綱について

新亀岡市行財政改革大綱を、平成15年2月に策定しました。

全文 (ファイル名:1.pdf )(PDF:634KB)

新亀岡市行財政改革大綱(平成15年度~18年度)の取組結果について

新亀岡市行財政改革大綱の総括

(ファイル名:taikousoukatu.pdf )(PDF:657KB)

行財政改革の取組みによる効果額について

4年間(15年度~18年度)の効果額約23億7500万円

 

 

削減額

(1)

収入増加額

(2)

投資額

(3)

効果額

(1)+(2)-(3)

平成15年度

平成16年度

平成17年度

平成18年度

4億8,800万円

3億7,900万円

4億5,800万円

6億300万円

3億1,500万円

1億7,500万円

1億7,500万円

8,600万円

1億500万円

4,900万円

8,300万円

6,700万円

6億9,800万円

5億500万円

5億5,000万円

6億2,200万円

19億2,800万円

7億5,100万円

3億400万円

23億7,500万円

行政改革の本市の取り組みを、市民に分かりやすく公表するため、成果をできるかぎり数値化することに努め効果額を算出しました。

この行財政改革を実施したことによる効果額は、「新規・充実施策を実施するための財源」や「安定したサービスを継続提供するための財源」として活用しています。

行財政改革の取組状況について

実施計画の取組項目に掲げた144取組事項については、4年間で76事項が「実施済」となりました。(実施済率は52.8%)

それ以外の68事項については、その性質上、引き続いて取り組むべき事項として、次期大綱である「新亀岡市行財政改革大綱〔改定版〕の取組事項として、継続実施しています。

 

具体的方策の柱

全取組事項

実施済事項(年度別)

継続実施

H15

H16

H17

H18

1市民の参画と共働

19

4

1

4

4

13

6

2事務事業の見直し

49

13

10

6

8

37

12

3分権時代に対応した組織・機構の整備と定員管理の適正化

16

0

1

1

0

2

14

4かめおかe-プランの推進等による市民サービスの向上

6

0

1

0

3

4

2

5健全な財政基盤の確立

45

2

5

5

5

17

28

6人材育成・活用と給与の適正化

9

0

1

1

1

3

6

144

19

19

17

21

76

68

実施計画以外の取組事項

24

2

2

6

14

24

0

亀岡市行財政改革推進計画〈集中改革プラン〉

亀岡市行財政改革推進計画〈集中改革プラン〉(平成18年3月策定)

取組期間

平成17年度から21年度まで(5カ年)

概要 (ファイル名:gaiyou.pdf )(PDF:30KB)

全文 (ファイル名:honbun.pdf )(PDF:189KB)

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お問い合わせ

企画管理部企画調整課企画経営係

京都府亀岡市安町野々神8番地

電話番号:0771-25-5006

FAX:0771-24-5501

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